En tant que travailleur handicapé, vous pouvez vous adresser aux Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH), bénéficier d’aides à l’embauche ou de contrats spécifiques. Vous pouvez bénéficier aussi des autres dispositifs en fonction de votre situation.
Le conseil en formation des Maisons Départementales des Personnes Handicapées
N’oubliez pas : consultez un conseiller ANPE avant d’entamer toutes démarches et pour valider votre dossier de formation.
Les Maisons Départementales des Personnes Handicapées offrent un lieu unique pour vous donner accès aux droits et aux prestations réservés ainsi qu’à un accompagnement vers l’emploi ou la formation. Au sein de chaque maison départementale, il existe des
Commissions des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) qui remplacent les
COTOREP (les COmmissions Techniques d’Orientation et de REclassement Professionnel).
Voici leurs missions :
- attribuer les prestations (prestation de compensation, allocations aux adultes handicapées, complément de ressources, accompagnement des personnes âgées hébergées en structure),
- Ouvrir les droits (qualité de travailleur handicapé, cartes d’invalidité et de priorité),
- prendre les décisions d’orientation scolaire, professionnelle et sociale de la personne handicapée.
Formation par le contrat de travail en alternance
Voici la liste des contrats de travail pour lesquels, il existe des dispositions particulières pour les travailleurs reconnus handicapés.
Les aides à l’embauche
Certaines aides à l’embauche facilitent l’insertion professionnelle et intègrent des parcours de formation. Ces aides sont envisageables en fonction de votre projet professionnel et de votre statut.
