1- En créant votre abonnement aux offres, avez-vous correctement enregistré votre adresse e-mail ?


2- Vous avez activé votre adresse e-mail en cliquant sur le lien d’activation contenu dans l’e-mail intitulé « Demande de validation de votre adresse e-mail », qui vous a été envoyé sur votre boîte électronique lors de votre inscription.

Si ce lien ne fonctionne pas, vous pouvez le renvoyer directement au service réponse aux internautes à travers le formulaire de contact, à la page « Ecrivez-nous ».


3- A partir du tableau de bord de votre espace emploi, vous avez bien activé votre « Sélection de critères de recherche ».
Votre sélection est « active », lorsque la case située dans la colonne « Réception des offres par e-mail » est cochée.

Dans le cas contraire, cochez la case située dans la colonne « Réception des offres par e-mail ».


4- Pour vérifier si des offres correspondent à votre ou vos sélection(s) de critères de recherche, cliquez sur l’icône « loupe » .

Si vos critères sont trop restrictifs et qu’aucune offre ne correspond à vos critères, suivez les conseils suivants :

• si vous optez pour le code métier, vous pouvez renseigner uniquement le code ROME et le lieu de travail
• la saisie de mots-clés ou l’expérience dans vos critères de recherches agissent comme des filtres supplémentaires

Par exemple, en indiquant « 20 ans » dans le champ « Expérience », seules les offres présentant une expérience supérieure ou égale à 20 ans vous seront restituées.
Si vous entrez un mot-clé, vous ne verrez que les offres contenant ce dernier dans leur intitulé ou leur description. Enregistrez des mots bien orthographiés et non des phrases.
Renseignez les critères de recherche basiques uniquement afin d’avoir une vision globale des offres de votre secteur. Vous pouvez affiner par la suite votre recherche, par exemple :

métier/lieu de travail/date d’émission
ou
un seul mot-clé/lieu de travail/date d’émission
ou
un type de contrat/lieu de travail/date d’émission